发表时间：2024-05-02
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遂宁市学生联合会
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我们热切期待你的加入
共同为遂宁市学生联合会注入新的活力！
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选拔岗位
（一）市学联驻会（轮值）主席
选拔数量：驻会主席1名，轮值主席6名。
岗位职责：驻会执行主席协助市学联主席做好市学联全面工作。轮值主席协助市学联主席完成相关工作，同时确保每周值班时间不少于一个工作日，按时参加工作例会，积极参与团市委和市学联其他工作。
（二）市学联部室负责人（工作人员）
市学联下设办公室、对外联络部、学生事务部、创新创业部、实践教育部5个部门，各部门根据职责分工开展工作，每个部室选拔部长1名、工作人员3名。
岗位职责：在市学联主席团领导下，履行部室职责，完成市学联交办工作，按时参加工作例会，积极参与市学联重大活动。
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选拔范围和对象
我校全体学生
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选拔条件
（一）基本条件
1.政治立场坚定，政治素养过硬，自觉遵守法律法规；
2.熟悉和掌握学生工作的原则和规律，具有强烈的服务意识和责任心，作风正派，在同学中具有较高威信和影响力；
3.具有较强的文字能力、组织协调能力及办公软件操作能力；
4.身体健康，工作踏实，有承担较重工作任务的思想准备，能够妥善处理个人的工学矛盾。
（二）具体要求
1.市学联驻会主席参选人员须为共青团员或中共党员（含预备党员或入党积极分子），具有1年以上学生工作经历，2025年应届毕业生，能够全职在市学联开展工作，已担任校级学生会主席团成员。
2.市学联轮值主席参选人员须为共青团员或中共党员（含预备党员或入党积极分子），本科生以2027年应届毕业生、专科生以2026年应届毕业生为主，已担任校级学生会主席团成员。
3.市学联部室负责人参选人员须为校内各学生组织中的主要学生干部，部室工作人员参选人员须为校内各学生组织中的学生干部，本科生以2027年应届毕业生、专科生以2026年应届毕业生为主。
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选拔程序和方法
按照公开、公平、择优的原则，坚持德才兼备的选拔标准，选拔程序包括报名推荐、资格审查、组织测试、政审等环节。
（一）报名推荐。符合报名资格的人员须填写《驻会(轮值)主席报名表》或《部室负责人（工作人员）报名表》（详见附件2、3），并将报名申请材料提交至各高校团委。由高校团委审核后，择优推荐驻会（轮值）主席候选人1名、各部室负责人候选人5名至市学联秘书处（团市委学少部）。
（二）资格审查。团市委、市学联根据各高校的推荐情况，对报名人员进行资格审查。
（三）组织测试。测试候选人在领导能力、个性特征、专业知识等方面对选拔岗位匹配度，根据测试结果确定候选人名单。
（四）政审。根据测试结果，进行政审，并确定各岗位聘任人选。
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聘任时间
各岗位聘任时间为一年（2024年6月-2025年6月）。
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政策保障
（一）驻会学生在驻会期间由团市委管理，驻会期满后由团市委就其表现作出鉴定并载入本人档案，毕业参加工作后不再实行见习期，时间可从实际参加工作时间向前推移一年（即在学联驻会的一年计算工龄）。
（二）轮值主席和其他岗位人员不驻会，因事到岗，远程办公，根据工作情况可获得工作鉴定证明和评奖推优资格，可优先参与团市委和市学联举办的各类活动。
附件：
1.遂宁市学生联合会各部室职能简介
2.2024-2025学年遂宁市学生联合会驻会(轮值)主席人选报名推荐表
3.2024-2025学年遂宁市学生联合会部室负责人（工作人员）人选报名推荐表
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